MUTUELLE À MISSION
Un engagement cohérent
avec notre histoire
et nos valeurs
Le cadre de la mutuelle à mission
Le statut d’entreprise à mission engage la MGP à aller au-delà de sa seule activité mutualiste. Il implique de définir une raison d’être, de fixer des objectifs sociaux et environnementaux mesurables, et de rendre des comptes publiquement sur leur réalisation.
Ce cadre structure l’action de la MGP autour de trois piliers : la qualité de service aux adhérents, l’engagement pour une société plus solidaire, et la réduction de son empreinte environnementale. Ces trois engagements font l’objet d’un suivi annuel rigoureux, assuré par un comité de mission et un organisme tiers indépendant.
Notre mission et notre raison d'être
« Favoriser la sérénité de toutes celles et tous ceux qui concourent à la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de leur entourage, en étant la mutuelle qui s’engage avec force dans une démarche de protection durable et de progrès, et intervient quotidiennement à leur côté avec des solutions spécifiques, adaptées à l’évolution du monde auquel ils appartiennent. »
Cette raison d’être guide chacune de nos décisions stratégiques et opérationnelles. Elle exprime notre volonté d’être aux côtés de celles et ceux qui protègent, en leur apportant une protection santé et prévoyance de qualité, mais aussi un accompagnement humain dans toutes les étapes de leur vie.
Notre comité de mission dédié
Un comité de mission dédié, présidé par Pascal Lalle, inspecteur général de l'administration honoraire et ancien directeur central de la sécurité publique (DCSP), réunit Gilles Baeza, major de police nationale retraité et ancien administrateur de la MGP, Sandra Dufenieux, major PN au commissariat du Havre, Michel Fuzeau, préfet de région honoraire et président de la Fondation Jean Moulin, Rémy-Charles Marion, administrateur général honoraire, Murielle Poincet, administratrice de la MGP et gardien de la paix au commissariat de La Rochelle, et Anne-Laure Verouil, responsable RSE de l'Aviron Bayonnais Rugby Pro.
Benoît Briatte, président de la MGP, et Stéphane Lecocq, directeur général, y participent en qualité d'invités permanents.
Ce comité veille à ce que nos actions restent fidèles à nos engagements.
Nos objectifs sociaux
et environnementaux :
La MGP poursuit trois objectifs statutaires qui guident son action au quotidien :
-
servir ses adhérents avec qualité ;
-
s’engager pour une société plus respectueuse et plus solidaire ;
-
porter une attention particulière à son empreinte environnementale.
La MGP se fait fort d’atteindre efficacement ses objectifs sociaux et environnementaux de par sa qualité de mutuelle à mission.
Vous pouvez dès à présent accéder au rapport complet de l’organisme tiers indépendant (OTI), mandaté pour vérifier la légitimité de la MGP selon les critères définis.
Notre appartenance à la communauté des entreprises à mission
Convaincue de l’importance de ce modèle, la MGP a rejoint la Communauté des entreprises à mission. Aux côtés de 2 300 entreprises, elle s’implique dans la montée en puissance de ce modèle et contribue activement au bien commun.
Cette appartenance nous permet d’échanger les bonnes pratiques, de promouvoir ce modèle vertueux auprès du grand public et des décideurs, et de renforcer notre impact positif sur la société.
Un engagement qui s’incarne en actions
La preuve en exemples
Adhérents
- Digitalisation de la relation adhérent (évolution de l'espace adhérent, application mobile)
- Écoute et mesure de la satisfaction des adhérents
- Convention de partenariat avec l'ANCV
Sociétal
- Baromètre santé
- Accueil dans l'entreprise de chiens guides d'aveugles
- Page LinkedIn
Environnemental
- Action de mécénat auprès de l'ONF
- Bilan carbone
- Participation à la semaine européenne de réduction des déchets
- Partenariat avec Ecodair
La MGP et le modèle
- Participation active aux travaux de l'association La Communauté des Entreprises à Mission
- Publications et interventions publiques